Lo stage si propone di fornire degli strumenti pragmatici su come avviene il people raising dalla ricerca e al coinvolgimento di volontari che leghino la propria azione ad una forte condivisione della mission e delle strategie di sviluppo di Greenpeace.
Lo stagista avrà l’opportunità di apprendere le nozioni base di people raising, people engagement e le tecniche di leadership partecipativa mirata al compito. Durante questo periodo di stage seguirà in maniera diretta la formazione di nuovi gruppi locali, l’ideazione e organizzazione di eventi collegati alle principali campagne di Greenpeace e apprenderà nozioni base di logistica. Inoltre lo stagista potrà valutare i metodi di formazione dell’associazione verso il volontariato per favorire la continuità dell’azione volontaria e contribuire alla progettazione formativa: dalla logistica alla valutazione degli obiettivi. Avrà anche un ruolo partecipe e proattivo nella creazione della sezione dedicata alla formazione dei nuovi Gruppi Locali all’interno della piattaforma intranet del volontariato che l’ufficio sta sviluppando.
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